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长春公司生育4万起,长春试管大约费用也这么多!

时间:2021-03-21 02:25 来源:未知

  比起国内公司女性生娃有可能被开除,长春许多大公司都有生育补助,2021年长春公司补助金额是4万美元起。别觉得这些钱少,去长春做趟试管都够了,而像Facebook补贴的10万美元都够做一次了。

  英特尔不仅为电脑提供芯片,还为员工孕育下一代提供了足够的保障。英特尔公司提供了4万美元的额外津贴,帮助受孕困难的员工接受一到两个周期的体外受精的治疗。不过,具体的补助金额取决于接受治疗的地点和设施。

  这是家神秘而低调的位于硅谷的初创公司,它的主要业务是为企业提供商业决策软件。该公司在今年新增了一项价值4万美元的生育福利,其中包括至少两个疗程的试管助孕,以及胚胎植入前遗传学筛查(PGS)费用报销。该公司还为员工提供生育诊断、检查、胚胎评估、

  DOMO为女员工提供的日常福利还包括长达10周的带薪产假,不过新爸爸只能享受两个星期的假期。而对于怀孕的女员工,DOMO将提供2000美元的“衣柜补助”,让她们在接下来的9个月里可以用这笔钱为自己添置衣物。而新手爸妈也将获得一笔1000美元的“宝贝津贴”,用于迎接新生命的到来。这笔钱可以用于购置任何父母想要的东西或者是婴儿用品。妈妈还将额外获得一件礼物作为犒赏。

  支付公司Paypal给自然受孕有困难的员工提供了高达5万美元的试管助孕补贴,可以覆盖两个治疗周期的费用,以及手术前后的各类检查。公司还提供长达16周的待产假和8周的陪产假。

  微软给女员工准备了20周的带薪产假,以及无论男女,只要成为新手爸妈就可以享受的12周带薪假期。

  对于单身的员工以及同性恋人群,无论男女,只要他们想要自己的孩子,微软都承诺为他们支付用于冷冻精子或卵子的费用,以备他们想组建家庭时取用,费用上限为5万美元。

  同样对于采用试管助孕措施的父母,微软也表示会报销前两个周期的费用。并且公司还表示,从2021年开始,对于那些有生育希望的员工,报销额度可以增加到三个疗程。

  这家提供客户关系管理的软件公司为员工提供了12周的带薪产假和陪产假,还有8周的无薪假期可供有需要的妈妈们选择。另外在支付试管助孕的费用方面,该公司给每个人的上限达到了7.5万美元。

  无论是爸爸还是妈妈,都可以在孩子出生后获得12周的带薪假期,同时女员工的假期可以延长至18周。休假10周以后,员工可以选择结束假期,最后两周可以在家办公,工作家庭两不误。

  和Saleforce一样,谷歌提供的试管助孕津贴也高达7.5万美元,包含三个疗程和各种检查的开销。同样的对于单身员工,谷歌也支持他们去冷冻精子或卵子。甚至对于那些选择不生孩子的员工,谷歌也会为他们支付的开销或者相关的手续费及法律费用。

  这家职业社交网站的带薪产假为11个星期,还为新手爸爸提供了6个星期的带薪陪产假。同时给雇员的试管助孕补贴达到了10万美元。

  社交图片网站Pinterest给员工的带薪产假为16周,再加上四周的过渡假期,在这四周内有新生儿的员工只需每周到岗报到一次就可获得100%的薪资。

  此外,本着家庭友善精神,Pinterest还为和选择的家庭分别提供5000美元和20000美元的补贴。并且对于接受试管助孕的员工,公司给予的补贴可以覆盖四个疗程的开销。

  Facebook可以说几乎代表了企业生育福利的最高标准。它提供了高达10万美元的试管助孕保险,足以支付四个周期的疗程和相应的配套检查费用。

  其他福利包括长达4个月的带薪产假或陪产假。这种福利不仅适用于生育妈妈和父亲,还包括养父母,同样也适用于同。

  Facebook提供了高达4000美元的“新生儿”福利,涵盖从食品到洗衣服务的费用,以及在刚出生的几个星期里你需要的任何东西。

  该公司还表示,会对日托费用进行补贴,这项福利对大多数公司来说都是稀罕物。因为有统计显示,如果母亲们在育儿方面的负担较低,女性员工会更快回归工作岗位。并且只要托儿成本够低,这些女性就不太可能退出劳动力市场。

  除了经济上的福利,Facebook还提供哺乳训练和现场的健身课程,帮助准妈妈们为即将到来的孕期做准备。当然,公司还接受卵子冷冻技术的员工提供资助,支持的费用超过1万美元。

  科技公司中生育福利最好的是流媒体公司Spotify。该公司提供无限的试管助孕津贴,无论员工接受几轮体外受精,公司都能报销费用。

  该公司的带薪产假和带薪陪产假长达惊人的6个月。不仅如此,在2013年之后,公司还推出了一条新政策,将上述假期福利适用于所有家中有三岁以下儿童的员工,而不仅仅是有新生儿的家庭。并且父母还可以自主选择把这一假期拆分成不同的时间段去休。

  除此之外,Spotify推出了一项名叫“欢迎回来”的计划,帮助父母在离开岗位后重新回到工作岗位,包括允许他们用业余时间工作,或者采用灵活的时间在家工作。

  

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